安徽省人事编制系统五年来做了大量的人才建设工作，为安徽省的经济发展提供了人才和智力方面的支持。
省人事厅对于留学回国人才给予很多优厚政策，目前安徽省有各类留学回归人员近万人，留学人员创业园目前全省有合肥、马鞍山、芜湖、安庆等几家。“海归”人才可享受政策咨询、就业推荐、工作调整、接收手续办理等综合服务。可按规定在安徽省教育、工商、公安、人事、税务、科技、外事、劳动和社会保障、财政和海关等部门享受有关留学回国人员的各项优惠政策；全省各用人单位接收留学回国人员后的编制、工资和工龄确定、职称申报评审、科研经费申请、科技成果奖励等方面。
除此之外，五年来，安徽省人事编制系统对于大学生就业、职称制度改革、事业单位改革、公务员制度完善等方面做出了一定成绩。人才队伍建设规划稳步实施，人才队伍不断壮大；引进国外智力工作力度不断加大；人事人才公共服务的能力和水平不断提高；行政管理体制改革不断深化，行政审批制度改革进一步推进，机关职能清理力度加大。
五年来，全省人事编制部门坚持以科学发展观、科学人才观为指导，以实施人才强省战略为主线，奋力开拓，锐意创新，扎实工作，攻坚克难，为安徽加快奋力崛起提供了积极的人才智力支持和体制保证。这五年，是实施人才强省战略成效显著的五年；是公务员管理逐步走向规范化、法制化的五年；是行政管理体制改革稳步推进的五年；是机构编制管理更加科学、合理的五年。人事编制系统将不断提高依法行政能力，切实提高社会管理、公共服务和依法行政本领。
来源：安徽商报 2008年1月9日
